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      作为一家综合培训服务提供商,客户涵盖不同行业,因而在培训课程体系方面会有差异,因此我们根据合作伙伴所在行业特点,着眼于企业运营人才的培养和个性化解决方案,构建了培训、咨询、在职学历教育、专业岗位培训、跨界交流与学习等完整的产品体系,并不断更新完善,确保满足不同企业持续提升员工技能的需要。

      我们为合作伙伴设计的培训课程体系主要从经营管理能力、职业素养、岗位知识与技能和企业文化与制度四个维度来展开。